El proyecto, promovido por Trib-Arte con apoyo del Ayuntamiento de Ingenio y financiación del Gobierno de Canarias, ofrece formación gratuita en competencias digitales

El proyecto «Digitaliza tu Brecha», una iniciativa destinada a reducir la brecha digital en mujeres mayores de 35 años, favoreciendo su empleabilidad y promoviendo su autonomía personal y económica, daba comienzo en la mañana de este martes, 7 de octubre, en el Centro de Igualdad de la Villa de Ingenio. El proyecto está impulsado por la Asociación Cultural y Social Trib-Arte, con la colaboración del Ayuntamiento de Ingenio, a través de la Concejalía de Igualdad y Diversidad, y cuenta con financiación del Gobierno de Canarias con cargo a la asignación tributaria del IRPF.

En esta primera sesión participaron una decena de mujeres a quienes quisieron darles la bienvenida la alcaldesa de la Villa de Ingenio, Vanesa Martín, y el concejal de Igualdad y Diversidad, Óliver Navarro, animándolas a sacar provecho de este itinerario formativo.

«Quiero desear a todas estas mujeres mayores de 35 años que aprovechen esta formación para romper esa brecha digital, un cambio que es necesario para adaptarse al día de hoy,» manifestaba la alcaldesa. Por su parte, el concejal de Igualdad y Diversidad destacó la importancia de esta experiencia para mejorar las oportunidades de inserción laboral, informando que «a través de la asociación Trib-Arte se van a impartir siete sesiones hasta el 18 de noviembre, con el claro objetivo de mejorar la empleabilidad y la autonomía de estas mujeres, para que luego puedan salir al mercado laboral con más opciones de encontrar un empleo».

El programa, que ya se estrenó en Las Palmas de Gran Canaria con resultados muy positivos, contempla su desarrollo en un total de cuatro municipios de la isla, siendo Ingenio el segundo en acogerlo. Las participantes recibirán formación gratuita en competencias digitales clave, incluyendo el manejo de herramientas como Google Workspace (correo electrónico, calendario, Meet y Drive) o Canva; la creación de perfiles en portales de empleo; técnicas de búsqueda en línea; introducción a la inteligencia artificial; además de talleres prácticos, espacios de networking y acceso a una plataforma virtual para compartir recursos, ofertas de empleo y experiencias laborales.

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